9月事例研究会のお知らせ
発表者:株式会社デジタルスケープ
執行役員 ＩＴ戦略部ゼネラルマネージャー兼
管理部ゼネラルマネージャー
大西健男 氏
9月28日（火） 18:15～20:15
「コンプライアンスへの対応と人件費構造の見直しを図る当社の人事制度改訂」
昨年１０月に制度改訂した人事制度の事例について、お話頂きます。
コンプライアンス対応は、これまでほぼ全社員に適用していた裁量労働制の縮小と管理監督者の範囲もかなり絞りこんだ点、人件費構造見直しは前述の裁量労働適用範囲縮小に合わせて全社員の給与体系を見直し給与・賞与を再設計した点、合わせて目標管理制度など人事制度の概要について、お話頂きます。
毎月開催の充実のコンテンツで成長企業の組織人事強化に貢献します
会員の声
・今までの自分の経験や考え方などが、整理しや
すくなったように感じた。
・人事の全体像、あるべき姿を理解することができ
ました。全体を見渡して、目の前のことに追われ
ていることに反省しました。
・ベンチャーならではの問題点を中心に話していた
だけたので、現在当社で課題となっているもの
も明確にできたと思います。
会員一覧(一部)
スケジュール一覧
- 9月11日(土)
- 13：10-16：50
- 人事の学校 基礎講座⑪⑫
- 9月15日(水)
- 17：30-19：15
- 人事の学校 基礎講座⑨
- 9月15日(水)
- 19：30-21：15
- 人事の学校 アドバンスドゼミ
- 9月28日(木)
- 17：00-19：00 事例研究会
- 10月13日(水)
- 17：30-19：15 人事の学校 基礎講座⑩
